☎ 致电:+33 6 59 15 73 54 2 小时内回电

过渡期财务控制经理,聚焦航空航天行业。

航空航天行业的过渡期财务控制经理,负责管控一个跨越十年的项目成本:单件成本、在制品估值、节拍偏差、质量损失成本。他重新掌控那些已经没人能解释清楚的数字。

简而言之: 急需航空业过渡期财务控制主管?他可在数日内接管项目的单件成本、在制品估值与节拍偏差。请拨打 +33 6 59 15 73 54:2 个工作小时内回电,72 小时内推荐 3 位精准人选,覆盖法国全境。

2 个工作小时内回电 · 72 小时内 3 位精准人选 · 100 % 专注工业

航空航天装配线上的过渡期财务控制经理
重新掌控项目成本

航空航天过渡期财务控制经理的职责

他逐个零件号重建真实成本。在航空航天工厂,一个零件的成本取决于漫长的工艺路线、不稳定的报废、归集不准确的返工工时,以及有时三年都没有修订过的小时费率。过渡期财务控制经理梳理成本结构,让工时归集变得可靠,重新核定在制品估值,并建立一套管理层每周都能看懂的偏差跟踪。他在机床旁工作的时间和在 ERP 里一样多,因为在车间解释不了的成本偏差,在哪里都解释不了。

航空航天企业在哪些情况下需要过渡期财务控制经理

启用航空航天过渡期财务控制,几乎总是源于对成本失去掌控。主机厂要求的产能爬坡让加班和紧急运输激增,却没人说得清交付的零件实际成本是多少。一次收购或新股东入股,要求公司建立从未有过的项目核算。现任人员离职却无人接替,正值结账期间,在制品有待估值,审计师正在等待。一次合同评审发现,某个多年期项目所宣称的利润率,建立在已经不再成立的节拍假设之上。在所有这些情况下,难点都不在会计,而在工业本身。需要一个既能读懂生产订单、也能读懂损益表的人,并能在几周内拿出站得住脚的数字。

人选画像:航空航天需要什么样的人

我们寻找的是工业型财务控制经理,而不是总部的财务分析师。他在工厂工作多年,熟悉工艺路线、物料清单和报废,知道一个机时值多少钱。他精通现有 ERP(多数情况下是 SAP 或 Sage X3),一直深入到成本表和分摊规则。他曾在长周期项目上负责项目核算,包括完工进度、完工亏损准备以及客户预付款跟踪。他理解 EN 9100 的文件要求,也知道为什么放行检验成本高昂。最后,他善于与车间主管沟通:数字是否可靠取决于工时归集,也就取决于与录入工时的人之间的关系。

航空航天企业负责人应当期待什么

对于航空航天过渡期财务控制经理,企业负责人应当期待可解释的数字、在固定日期可用,并能据此做出决策。具体来说:一个管理层可以在客户面前捍卫的单件成本;一份每周更新、能区分节拍偏差与材料成本偏差的偏差跟踪;一份经得起审计师复核的在制品估值;以及一年修订三次而不是一次的预算。他离开时留下的是现有团队能独立运行的工具,而不是一个没人敢再打开的文件。

航空航天典型任务示例

背景: 一家航空结构件一级供应商,180 名员工,正在为一个民用项目提升产能。利润率一个季度接一个季度下滑,却没有一致的解释。原来的财务控制经理三个月前离职,半年结账临近,此后在制品一直未做估值。挑战: 按零件号建立可靠的单件成本,解释利润下滑,在结账前确保在制品估值无误。任务: 梳理成本结构,让工时归集可靠,重新建立每周偏差跟踪。推进过程: 第一个月:审查工时归集和小时费率,与车间主管访谈,盘点在制品。第二和第三个月:重建单件成本,建立偏差跟踪,支持结账。之后:预算修订,移交现有团队并培训继任者。周期: 5 至 8 个月。预期结果: 利润率逐行解释清楚,结账顺利完成、审计无保留意见,成本跟踪由团队独立运行。

财务控制过渡期管理:何时启用

结账期间岗位空缺无人接替,产能爬坡的影响无人能够量化,新投资人要求建立项目核算,或长周期项目出现无法解释的利润下滑。共同点是:管理层在没有可靠数字的情况下做决策,而每多拖一个月,重建的成本就更高。

无论哪种情况,流程都一样:专家在 2 个工作小时内回电。我们在 72 小时内推荐三位精准人选,他们都在航空航天工厂或有同样文件要求的供应商工作过。您做选择,任务即刻启动。

相关行业

相关职位

常见问题

他熟悉项目核算和完工进度法吗?

熟悉。这是多年期项目的基本要求:完工进度、完工亏损准备、客户预付款和定金跟踪。

他能在不重构整个 ERP 的情况下让单件成本变得可靠吗?

能。工作首先集中在小时费率、分摊规则和工时的实际归集上。ERP 全面重构是另一个更长的项目,他可以做准备,但很少能在一次任务期内完成。

他会和车间主管一起工作吗?

一定会。成本是否可靠取决于工时和报废的录入。一个只待在办公室的财务控制经理,拿出的数字没人认可。

他多久可以到岗?

72 小时内推荐三位精准人选,通常两到三周内到岗;如临近结账或处于危机管理阶段,可以更快。

任务费用是多少?

日费率取决于工厂规模、人选资历和任务周期。我们会在推荐任何人选之前给出报价,您无需承担任何义务。

利润下滑却没人能解释?今天就聊聊。

2 个工作小时内回电 · 72 小时内 3 位精准人选 · 100 % 专注工业

延伸阅读